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Entretien
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D'accord / Pas d'accord
 Un pays peut-il choisir ses immigrants ? 

Ils bougent
 Meursault de choix

Ils entreprennent
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Ils innovent
 PME : coopérer pour se développer

Le DD en pratique
 Misez sur l'éco-conception

Où habitent nos salariés ?

• Devoir d'ingérence
  En février, la Fondation Abbé Pierre a publié son rapport annuel sur l’état du mal-logement en France. Les chiffres sont d’autant plus accablants qu’ils montrent qu’année après année, la situation continue de se dégrader, malgré les plans gouvernementaux. 
  
  
• Des corons aux HLM
  L’histoire du logement ouvrier, des premières cités patronales du XIXe siècle aux HLM des années 1950, révèle un patronat extrêmement dynamique. Un acteur auquel l’État a cherché à s’associer, confrontant ses logiques d’action sociale à celles plus libérales du monde industriel.
  
  
• Des toits et des lois
  On sait qu’aux États-Unis des milliers de foyers sont obligés aujourd’hui de mettre la clé sous la porte. Le problème est mondial : pour des raisons économiques, démographiques ou d’industrialisation galopante, nombre de pays et d’entreprises sont aujourd’hui confrontés à des problèmes de logement pour leurs salariés. Comment nos voisins espagnols et allemands font-ils face à ces difficultés?
  
  
• A Roissy : ça plane pour les salariés
  La crise économique, la stagnation voire souvent la baisse du pouvoir d’achat, conduisent certaines entreprises à épauler leurs collaborateurs en matière de logement. C’était particulièrement le cas à l’aéroport de Roissy où 700 entreprises se sont regroupées pour régler le problème.
  
  
• Qui est responsable ?
  Aujourd’hui, pour certains, cela fait ringard de s’intéresser au logement des salariés de son entreprise, alors que c’est tendance de se préoccuper de leur bien-être et de leur confort au travail. Alors je pose la question : qui décide de ce qui est du ressort du dirigeant d’entreprise et de ce qui ne l’est pas ? Car, dans le fond, en quoi avoir des bureaux respectant les principes du Feng Shui est-il plus important que de savoir.

ça s'est passé au XXème siècle
 De l'esprit salarial à l'esprit entrepreneurial

Futurs
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